В ноябре увеличивается число объявлений о найме продавцов пиротехники и праздничной атрибутики, для работы на новогодних ярмарках, в отделах по упаковке подарков. Заведения общепита, готовясь к наплыву гостей, приглашают на подработку официантов и поваров. А к середине декабря повышается востребованность курьеров, работников торгового зала, мерчендайзеров.

Большинство предновогодних вакансий адресовано кандидатам без опыта и специальных навыков. Так, продавца новогодней ярмарки в Хабаровске работодатель обещает научить всему, что потребуется. Магазин торгует ёлочными игрушками и праздничным декором, так что продавец будет занят до 31 декабря включительно, по сменному графику 2/2 или в другое время, которое можно обговорить.

Продавец ёлок в Чите должен быть готов к работе под открытым небом, а преимущество этой вакансии — в ежедневных выплатах. Здесь можно заработать 1500 рублей в день плюс проценты с продаж. Похожие условия предлагают и продавцу фейерверков в Благовещенске. Только он после смены будет получать фиксированную сумму, а премию по итогам работы всех точек ему выплатят в конце декабря.

Труд работника переплётного цеха в Благовещенске будет оплачиваться по почасовой ставке: 130 рублей в час. На предприятие возьмут кандидата без опыта, но аккуратного, внимательного и с навыками шитья. Эта временная вакансия тоже рассчитана до конца месяца. И, конечно, какой Новый год без главного зимнего волшебника. К примеру, в Хабаровске от актёра на роль Деда Мороза ожидают соответствующего опыта и умения общаться с аудиторией. Он будет работать в агентстве по организации праздников, а его заработки за новогодний период могут составить от 40 000 до 90 000 рублей.

Бонус: как выбрать надёжного работодателя

Надёжный работодатель — тот, который вовремя выдаёт зарплату, отчисляет взносы и налоги, оплачивает переработки и т.д. Чтобы оценить, можно ли доверять компании, «пробейте» её по названию на официальных ресурсах, например, на сервисе налоговой службы. А при поиске вакансий на Авито Работе обращайте внимание на значок «Компания проверена». Также обязательно читайте отзывы сотрудников об организации — на Авито Работе такие отклики собираются под отметкой «Есть мнения о работодателе».

Внимательно читайте описание вакансии, где должно быть подробно рассказано об обязанностях сотрудника и условиях работы. Сравнивайте предлагаемые заработки со средними по региону и по отрасли, чтобы получить представление об оптимальном уровне зарплаты. И обязательно соблюдайте общеизвестные правила цифровой безопасности.  

Об Авито Работе

Авито Работа — сервис №1 по подбору массового персонала для половины работодателей в России. Компания предоставляет возможности для поиска работы и сотрудников в сегменте «синих» и «серых» воротничков. Ежемесячно более 20,5 млн человек ищут работу на Авито, и это люди самых разных профессий: от курьеров и продавцов до бухгалтеров и строителей. Инструменты Авито облегчают работу с большим количеством вакансий и откликов кандидатов.

● Количество активных объявлений на платформе достигает 4,6 млн: 2,1 млн резюме и 2,5 млн вакансий.

● На платформе зарегистрировано свыше 1,6 млн работодателей, включая представителей среднего и малого бизнеса.

Какие сферы больше всего нуждаются в работниках?

На рынке массовых профессий ДФО по количеству вакансий стабильно лидируют строительство и продажи. На каждую из этих отраслей приходится по 10% объявлений о найме, размещённых на платформе Авито Работа. На втором месте по востребованности персонала находится сфера транспорта и логистики с 9% вакансий. И замыкает топ-3 группа профессий «Производство, сырьё, сельское хозяйство» — 8% от числа всех предложений трудоустройства.

Аналитики платформы Авито Работа также подсчитали, что по итогам девяти месяцев 2022 года медианная^[1] зарплата в ДФО составила 44 000 рублей. Самые высокие заработки предлагают компании из сферы транспорта и логистики — 79 500 рублей, 75 000 рублей в месяц дальневосточные работодатели готовы платить в строительстве и 65 000 — в автомобильном бизнесе.

Кого ищут работодатели?

В продажах чаще всего подыскивают продавцов-консультантов и кассиров. Медианная зарплата в этой группе профессий составляет 35 000 рублей. На такую сумму, к примеру, может рассчитывать продавец-кассир сети магазинов товаров для дома в Хабаровске. На это место возьмут кандидата без опыта, кроме того, сотрудник сможет выбрать магазин поближе к дому. Зарплату от 35 000 рублей и поддержку опытных наставников предлагают также продавцу мебельного салона в Улан-Удэ или продавцу-кассиру зоомаркета в Биробиджане.

Самые востребованные работники в строительстве — монтажники и сварщики. Медианные заработки в отрасли одни из самых высоких в округе, при этом опытные профессионалы могут получать в 1,5–2 раза больше. Так, электросварщику ручной сварки в Благовещенске обещают до 120 000 рублей в месяц. Специалист будет привлекаться к работам при монтаже трубопроводов, теплотрасс, котлов и металлоконструкций. Электромонтажник со стажем не менее трёх лет может зарабатывать до 150 000 рублей на строительстве жилого комплекса во Владивостоке.

Сфера транспорта и логистики располагается на втором месте по востребованности персонала и на первом — по размеру медианных заработков, а больше всего работодатели нуждаются в опытных водителях, которым обещают не только высокую оплату труда, но и различные льготы. Например, в Чите водитель-экспедитор компании по междугородным и международным перевозкам будет получать командировочные перед рейсом, доплаты за километраж и дополнительную выгрузку, компенсации на мобильную связь и медосмотр, оплату за простои и другие бонусы.

В группе профессий «Производство, сырьё, сельское хозяйство» размер медианных зарплат составляет 50 000 рублей. Столько предлагают бухгалтеру одного из предприятий в Хабаровске, слесарю-электрику сельхозкомпании в Благовещенске, микробиологу пищевой промышленности в Чите. Жители северных территорий ДФО могут претендовать на более высокую оплату. Так, опытному механику с профильным образованием и знанием 1С готовы платить 100 000 рублей в якутской компании по переработке металлов. Столько же будет зарабатывать геолог, который займётся разработкой проектной и отчётной документации в магаданском офисе добывающего предприятия.

Как выбрать надёжную компанию?

Одна из главных задач при поиске трудоустройства — выбор надёжной компании, где будут вовремя выдавать зарплату и отпускные, отчислять налоги и пенсионные взносы, оплачивать больничные и переработки. Поэтому нужно внимательно изучать описание вакансии, где должно быть подробно рассказано об обязанностях и условиях труда, о периодичности выплат, рабочем графике и т.д. Зарплату, которую обещают сотруднику, стоит сравнивать со средней по городу и отрасли, а также с похожими предложениями других компаний, чтобы получить представление об оптимальном уровне оклада. Также нужно проверять предприятие на доступных официальных ресурсах, тщательно относиться к подписанию трудового договора и других документов.

«Вакансии на крупных job-сервисах проходят обязательную модерацию. Дополнительно Авито проверяет компании по ИНН и присваивает благонадёжным организациям отметку “Компания проверена”. Также платформа собирает отзывы настоящих и бывших сотрудников о предприятии, найти их можно по бейджу «Есть мнения о работодателе». Кроме того, умные алгоритмы подсказывают пользователям, как безопасно взаимодействовать с компаниями, ограничивая возможности для перевода общения в сторонние мессенджеры, и следят за актуальностью размещённых вакансий. Всё это помогает соискателям делать более уверенный выбор», — говорит директор по развитию платформы Авито Работа Дмитрий Пучков.

Об Авито Работе

● На платформе зарегистрировано свыше 1,6 млн работодателей, включая представителей среднего и малого бизнеса.

● В разделе Авито Работа порядка 3,5 млн объявлений — примерно 2,5 млн резюме и более 1 млн вакансий.

● 20,5 млн человек ежемесячно просматривают вакансии на Авито (данные Авито за июль 2022).

● Авито Работа — самый эффективный и удобный сервис для подбора персонала для более чем половины работодателей России (данные исследования агентства B2B Research, апрель 2022).

^[1] Медианная зарплата – сумма, больше и меньше которой получают 50% работников.

Что предлагают работодатели молодёжи

Студентам и старшеклассникам проще всего найти подработку на лето, ориентируясь на вакансии для кандидатов без опыта. Чаще это массовые линейные позиции, на которых можно пройти обучение за несколько часов или за один-два дня. Многие компании при этом предлагают ежедневные или еженедельные выплаты, поэтому бюджет пополнится довольно быстро. В Дальневосточном округе число вакансий для соискателей без опыта, включая подростков от 14 лет, выросло в июне по сравнению с маем на 60%. Если же сравнивать показатели первого полугодия 2021 и 2022 гг., то работодатели стали втрое чаще размещать на Авито предложения трудоустройства для молодёжи. 

Управляющий директор платформы Авито Работа Артём Кумпель рекомендует молодым соискателям среди сотен тысяч вакансий, размещённых на платформе, выбирать предложения частичной занятости: «Молодёжи и подросткам, ищущим подработку, я бы посоветовал обратить внимание на варианты с неполным днём, свободным или сменным графиком, с удалёнкой — так можно успеть за лето и подзаработать, и отдохнуть. А чаще всего студентам предлагают подработку в продажах, общепите, индустрии гостеприимства, сфере работы с детьми».

Самые популярные вакансии

В топ-3 самых востребованных работников без опыта на Авито Работе в Дальневосточном округе на сегодня входят менеджеры по продажам, курьеры и промоутеры. Работодатели готовы обучать новичков и оплачивать им стажировку с первого дня, назначать наставников, предоставлять удобный график и различные бонусы. Так, в продажах можно работать неполный день и по индивидуальному расписанию. Практически все компании дают работникам скидки на продукцию или на услуги. Заработки в этой сфере во многом зависят от выполнения планов продаж и варьируются от 15 000 до 45 000 рублей.

Удобные условия для подработки предлагают курьерам. Во-первых, они могут выбирать продолжительность смены, её время — утро, день или вечер, подходящий для доставки заказов район. Во-вторых, процесс трудоустройства очень быстрый, можно даже оформить всё онлайн и начать зарабатывать на следующий день. В-третьих, курьеры передвигаются по городу любым способом: на самокате, велосипеде, пешком или на личном транспорте, если он есть. При желании можно отказаться от доставки еды или интернет-заказов и развозить только документы и почтовую корреспонденцию. А ещё компании выдают страховку от несчастных случаев и компенсируют расходы на мобильную связь. За смену в зависимости от её продолжительности можно заработать от 500 до 3000 рублей.

Вакансия промоутера пользуется особым спросом у подростков, так как многие компании доверяют распространение рекламы школьникам от 14 лет. Им поручают раскидывать листовки по почтовым ящикам, раздавать их прохожим и покупателям в ТЦ, клеить на доски объявлений. Распространителей рекламы приглашают на подработку от двух часов в день и платят деньги сразу после смены или раз в неделю. Один час оценивается примерно в 150-200 рублей, а если в компанию приходит клиент с листовкой, то промоутеру выплачивают премию.

На Авито есть и менее очевидные варианты подработки для студентов и школьников. Например, вакансия пешехода-исследователя для внесения данных в картографический сервис. Агент должен изучать улицы города, фотографировать объекты и дополнять сведения об организациях, которых ещё нет на карте. Творческим молодым людям подойдёт должность аниматора в агентстве детских праздников. Подработать и заодно обучиться азам продвижения сайтов можно на месте стажёра SEO-специалиста, а удалённый формат позволит успешно совмещать работу с отдыхом или учёбой. Освоить секреты приготовления кофе и других напитков можно на позиции бариста, куда готовы принять ответственного и энергичного новичка.

Советы по безопасному поиску работы

При поиске подработки или постоянного трудоустройства важно выбрать добросовестного работодателя, и в помощь соискателям в Авито Работе рекомендуют:

1. Искать вакансии на крупных job-площадках, которые проводят автоматическую модерацию объявлений. Сервисы могут дополнительно проверять работодателей, например, Авито отмечает значком «Компания проверена» те организации, которые подтвердили по ИНН, что работают больше полугода, не имеют долгов по налогам.
2. Обращать внимание на зарплату в вакансии. Её размер должен соответствовать похожим предложениям других компаний. Завышенные суммы могут предполагать выплаты «в конверте» или зависеть от процентов, которые сложно заработать.
3. Обязанности должны быть описаны понятно и подробно. Нечёткие формулировки типа «заработок неограничен» или «быстрый карьерный рост» часто используют в сетевом маркетинге, финансовых пирамидах и в незаконной деятельности.  
4. Надёжный работодатель не требует денег с соискателя. Плата за обучение, оформление, бронь вакансии — признак недобросовестной компании. Поводом найти другое место является также выманивание данных кредитной карты с CVC-кодом.
5. Стоит проверять сведения о предприятии на общедоступных сервисах ЕГРЮЛ и Прозрачный бизнес. А также читать в интернете отзывы сотрудников о компании и о самой должности, которая понравилась, чтобы понять, подойдёт ли она для молодежной подработки.

Управляющий директор платформы Авито Работа Артём Кумпель советует родителям старшеклассников обязательно принимать участие в поиске вакансий и отмечает, что трудоустройство подростков имеет свои особенности: «Если школьнику ещё нет 16 лет, то для заключения с ним трудового договора потребуется согласие родителей и органов опеки. Подростку нельзя выходить в ночные смены, ездить в командировки, работать вахтовым методом, а рабочий день в 14-15 лет не может длиться больше четырёх часов».

Об Авито Работе

● Почти каждый четвертый россиянин пользуется Авито для поиска работы в качестве основного сервиса.
● На платформе зарегистрировано свыше 1,5 млн работодателей, включая представителей среднего и малого бизнеса.
● Более половины работодателей в России (66%) пользуются Авито для поиска сотрудников.
● Почти треть работодателей (30%) считает Авито Работу основным сервисом для найма сотрудников (по данным B2B Research, май 2022).

Партнёрский материал

- Пётр Владимирович, аббревиатура EMS— означает быструю экспресс-доставку. Но «быстро» понятие растяжимое — Что значит «быстро» в реалиях самого большого по площади субъекта России? Есть ли какие-то обязательства перед клиентами по срокам доставки отправлений EMS?

– EMS — это ускоренная доставка, и, как правило, это авиадоставка. Даже если есть автомобильное сообщение с тем населённым пунктом, где живёт адресат, приоритетным выбором для доставки EMS-отправления будет именно авиадоставка. EMS отправления мы обрабатываем в приоритетном порядке и доставляем во все населённые пункты Якутии. Иногда возникают сложности по метеоусловиям, накопления почты, но это единичные случаи, более 96% отправлений мы доставляем в контрольный срок — это высокий показатель для региона, где 40 % территории находится за северным полярным кругом и в труднодоступных районах.

Контрольные сроки зависят, конечно же, от расстояния — от недели по основным направлениям и до месяца, если речь идёт об удалённых арктических поселениях, в труднодоступных зонах. В стандартном договоре с корпоративными клиентами у нас есть важное условие: если нарушение сроков превысит те временные интервалы, которые мы указываем в нем, то нашему корпоративному клиенту мы выплатим полную стоимость тарифа.

- Вы упомянули «накопление почты», из-за чего могут случиться такие накопления?

- Главным образом из-за климатических и метеорологических условий. Сейчас на дворе середина ноября, и это в Якутии сезон распутицы — ледостав на реках, весной история повторяется во время ледохода. У нас в Республике, если в целом посмотреть, из 34 районов в 21 мы доставляем исключительно авиатранспортом.

В период межсезонья автосообщение резко ограничивается и объёмы всей почты, перевозимой самолётами, вертолётами так же резко увеличиваются и в этот период мы очень сильно зависим от авиакомпаний.  У них есть гарантированная норма перевозки почты— в нашем случае от 70 до 250 кг в зависимости от типа воздушного судна, и вместить весь поток отправлений в эту норму в межсезонье не получается. В таких случаях мы заказываем чартеры, но тут тоже есть нюансы по наличию свободного воздушного судна.  Кроме того, погодные условия оказывают сильное влияние — требования к безопасности полётов высоки, а непогода может длиться не один день. 

Именно по этим причинам сроки доставки почты в населённые пункты, которые не имеют регулярного наземного сообщения, могут корректироваться, но мы стараемся, чтобы это было как можно реже.

– Какие населённые пункты Республики Саха (Якутия) самые сложные, когда речь идёт именно про экспресс-доставку?

– Сложнее всего доставлять в арктические районы, безусловно. В этом году у нас очень сложное направление – это посёлок Черский – он находится на границе с Чукоткой. Там идет ремонт взлетно-посадочной полосы и доставка происходит следующим образом — самолёт с почтой летит до Среднеколымска (1 275 км от Якутска – прим. ред), там отправления мы перегружаем на вертолёт и уже оттуда — в Черский (расстояние межу Среднеколымским и Черским — 350 км — прим.ред). В таких условиях обеспечить экспресс-доставку непросто.

Можно, конечно ещё вспомнить случай в Кобяйском улусе, когда Афанасий Полятинский – начальник почтового отделения из посёлка Сангар – прошагал 350 км в майскую распутицу, чтобы доставить 97 кг корреспонденции. В итоге он получил высшую корпоративную награду «Человек года - 2020». Кстати в этом году почтовое отделение, которое он возглавляет, получило снегоболотоход «Сокол плюс» для работы на районных почтовых маршрутах. Не будем ещё забывать и про температурный режим — особенно зимой, все знают, какие у нас запредельные морозы бывают!

– Кто в Якутии чаще пользуется отправлениями EMS – бизнес, государственные структуры, частные лица? Что можно сказать про потоки экспресс-сообщений – они большей частью поступают извне республики, или это в основном пересылка внутри региона?

– Больше всего и чаще всего услугой EMS пользуются малый и средний бизнес  – порядка 60% от всего объёма. Это, конечно, вызвано развитием интернет-торговли, которое идёт рекордными темпами и связано с цифровизацией Республики, с расширением сети покрытия быстрого интернета, который приходит и в арктические посёлки. Даже товары первой необходимости порой заказывают жители удалённых населенных пунктов с доставкой EMS.

Другой большой сегмент — это почтовые отправления частных лиц. Основной поток отправлений в Якутию поступает из регионов России.

Мы видим двукратное увеличение EMS отправлений в Якутии за девять месяцев 2022 г., при том, что в целом по сравнению с этим же периодом прошлого года рост объёмов доставки EMS – отправлений в России составил 103%. 

– Есть ли какие-то тенденции в способах формирования отправлений EMS для бизнеса?

– Бизнес активно пользуется специальным тарифом для онлайн-торговли: по всей республике у нас действует одна цена на все направления. Кроме того, клиент платит только за вес сборных грузов без учета дополнительных коэффициентов за объём. Это даёт ощутимую экономию — снижает издержки клиентов на логистику в полтора, два раза.

Почта России пошла на такой клиентоориентированный шаг, отчасти снизив стоимость и сняв необходимость дополнительных расчётов.

–  Какие инновационные решения применяются или готовятся к применению для доставки EMS-отправлений в Якутии? Почта России анонсировала тесты дронов в соседней Чукотке – Вы следите за экспериментом? Когда почтовые дроны полетят над Якутией?

В экспериментальную сеть Почты России по беспилотной аэродоставке грузов входят четыре региона — Чукотский автономный округ, Камчатский край, Ямало-Ненецкий автономный округ и Ханты-Мансийский автономный округ. В нашем регионе есть потребность и мы надеемся, что беспилотные маршруты в ближайшие годы появятся и в Якутии.

– Дроны не заменят малую авиацию? Разве не логично, что как раз из райцентра до поселения доставку осуществит грузовой дрон?

– Территория Якутии оставит место для всех – и для беспилотников, и для малой авиации, и для снегоболотоходов. 

–Есть ли какие-то способы сделать так, чтобы отправителю удалось сэкономить на услугах EMS?

Не каждый знает: у Почты России есть специальные предложения. Если оплатить отправку посылки банковской картой на сайте или в мобильном приложении Почты, то вам вернётся бонусами от 1 до 10% от стоимости доставки. Принцип простой: чем больше отправляешь, тем больше бонусов на вашем личном счёте. Этот кэшбек можно потратить на оплату других посылок. Стать участниками программы могут только физические лица.

И если подводить итог, мы видим, рост популярности экспресс-отправлений в Якутии.